RIWAC・DA（リワック・データ・アーカイブ） ＞ 社会調査データ検索結果一覧 ＞ 中小企業に働く4年制大学卒女性
中小企業に働く4年制大学卒女性
| 調査名OR研究課題名 | 中小企業に働く4年制大学卒女性 |
| 分野 |
職業キャリア 教育キャリア |
| RIWAC管理番号 | JI0279 |
| 調査報告書等成果物 | 中小企業に働く4年制大学卒女性 |
| 発行年 | 1997.03 |
| 調査主体 （研究代表） | 東京都中央労政事務所（協力・大金ひろみ） |
| 所属（大学名） | 大金（法政大学院生） |
| 調査目的 | 中小企業に勤務する大卒女性従業員の仕事の内容や職場環境の実態を明らかにし、女性が能力を発揮できる環境づくりに役立てる。 |
| 調査時期 | 1996/10/01 |
| 調査対象地 | 管内（千代田区・中央区・文京区・台東区） |
| 調査対象 | ①管内（千代田区・中央区・文京区・台東区）の従業員300人未満の単独事業所850社（全産業）と比較対象として300人以上規模の単独事業所150社、計1000社。 ②①で働く1500人の大卒女性従業員。 |
| 調査種別 | 量 |
| 調査方法 | 郵送方式 |
| サンプリング（抽出方法） | ①、②平成3年事業所統計調査から抽出。 |
| 回収結果 | ①有効回収数221（22.1％）、②有効回収数211（14.1％） |
| 調査項目概要 | ①採用動機、期待したこと、心配したこと、現状、処遇の問題、、これからの従業員構成、大卒女性がいない企業と採用しない理由 ②はじめての就職先を探した方法、今の会社を選んだ理由と現状、独立して任されている仕事、同期男性との処遇の違い、職場で自分能力が活かされているか、今の勤め先への満足・不満、これからの働き方、理解してほしい人、女性の職場進出を促したもの |
| 報告書内の調査票の有無 | 有 |
| RIWAC所蔵 | - |
| 閲覧可能場所 | 東京ウィメンズプラザ |
| 備考 | - |
| PDFファイル |
- |